自信、自律、乐观开朗、诚信务实、有耐性能吃苦、抗挫能力强,上进心强; 做事稳重、善于沟通、具有较强的交际能力、较强的组织、管理能力; 工作认真负责,勇于承担任务与责任,能够快速接受新知识和快速适应新环境,具有良好的团队合作精神以及较好的个人亲和力,良好的综合素质; 善于协调、勇于付出、敢于挑战自我。喜欢思考、善于分析、适应能力强。 |
职位性质:全职 | 到岗时间:随时 | 月薪要求:2000~2999元 | |
意向岗位:营销/技术服务及客服售前/售后技术服务主管,生产/营运/工程生产计划协调/统计员,行政/人事/后勤行政专员/助理,营销/销售/电子商务销售代表,财务/审计/统计/金融投资顾问 | |||
意向行业:汽车及零配件,教育/培训,专业服务(咨询/人力资源),金融/投资/证券,贸易/进出口 | |||
工作地区:湖北省十堰市茅箭区 | |||
其他要求:工作地点在以火车站为圆心,50公里范围以内: 即丹江口,武当山,竹山,竹溪,房县,郧西除外。 |
起止时间 | 学校名称 | 专业名称 | 学历 |
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2005年8月-2008年6月 | 十堰市柳林高中 | 播音与主持艺术 | 高中 |
专业描述: 2007.02至2008.06学校开设艺术类专业,我报名学习体育,播音支持两个专业,一直学习到高中毕业,并参加艺术类考试。 | |||
2009年3月-至今 | 湖北经济学院 | 工商管理 | 大学本科 |
专业描述: 工商企业管理专业,成考(国家承认学历)。 |
起止时间 | 公司名称 | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 |
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2008年7月-2009年1月 | 江苏省常州市威普电子科技有限公司 | 汽车及零配件 | 质量部 | 质量检验员 |
职位描述: 主要负责过程检验。按照产品工艺标准对正在加工的产品进行抽样检验,部分产品进行全检并做好记录;对不合格的产品提出书面处理意见交主管审批;负责填写合格证等证件和发放;对操作工进行技术指导和质量教育及质量意识宣传; | ||||
离职原因:工资太低。 | ||||
2009年3月-2011年1月 | 江苏省常州市万辉化工有限公司 | 石油/化工/矿产/地质 | 技术部 | 调色员,售后服务兼技术支持 |
职位描述: 调油漆的颜色、解决油漆普遍的性能问题、出差解决发给客户的油漆的颜色、性能等问题。 | ||||
离职原因:被父母劝退 | ||||
2011年2月-2012年8月 | 中天钢铁集团特钢公司三炼铁厂 | 仪器仪表/工业自动化 | 三炼铁厂 调度工段 | 调度副工长 |
职位描述:负责全工段四个班组的日常生产运作、5S、安全以及设备管理工作。 主要工作任务: 负责工段安全生产、行政管理、生产、消耗等各项生产技术经济指标; 组织、计划、指导、控制及协调生产过程中的各种活动和资源,发生问题及时采取采取有效措施解决以确保生产的正常运行; 负责开好工段班前班后会并做出总结;发生事故时组织工段处理事故、分析事故、本着三不放过原则及时上报事故; 掌握工段设备性能参数、数量、运行特点等并制定检修计划; 负责工段设备检修所需备品、备件、资材、计划的汇总报出及准备; 监督管理现场相关的规章制度与岗位相关规章制度的执行,如岗位责任制、岗位突发事故处理程序、重要危险源预知、工艺操作规程等; 负责对本工段月度、季度、年度出铁正点率、保月产、保日产等数据进行分析,并形成生产效率分析报告; 针对生产现场设备、环境、原料、生产工艺等生产因素以及工段生产效率制定相应的改善措施; 负责集团、公司的检查、考察参观团等的接待、陪同工作; 负责对应聘本工段岗位的人员面试及岗位安排,对本工段新进员工进行安全、5S、企业文化、劳动法等的培训宣传工作; 负责对本工段员工的绩效及薪酬的考核、管理等。 | ||||
离职原因:回十堰扎根发展。 |
外语语种 | 掌握程度 |
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英语 | 熟练 |
起止时间 | 培训机构 | 培训课程 | 培训地点 | 获得证书 |
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技能专长 |
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熟练使用office办公软件,CAD制图及文件编辑等。 |