丹江东方莱茵国际酒店

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基本资料

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1、一般情况下，招聘单位不希望求职者直接主动电话联系，所以我们建议您通过郧西人力资源网申请职位，投递您的简历。

2、招聘单位以任何名义收取求职者的押金、报名费、存档费、服装费、保证金等均属违法行为，请求职者注意规避。

职位描述：: 1、定期检查并报告所负责楼层的各类物品的存贮量及消耗量。
2、检查所属客房、防火通道、卫生间的卫生及服务工作情况。重点检查贵宾房和离店客人房间的卫生，及时向服务中心报告房间状态，确保空房及时出租，认真填写检查房间表。
3、报告住客的特殊行为及患病情况。
4、检查房间的维修事项，确保房间各项物品及设备完好无损，发现问题立即向主管及有关部门报告，检查房内酒吧饮品。
5、将客人的遗留物品及时送到服务中心，贵重物品要向上级报告。
6、填写领班报告表、交接班表及工作日志。
7、检查本班组服务员的仪容仪表、礼节礼貌、劳动态度、工作效率;对所属员工的工作表现进行评估，有计划地培训员工。
8、定期召开的班组会议。
9、完成上级交办的其他工作任务。

工作环境及待遇
一经录用，酒店向您提供丰富的薪酬体系，包括但不限于下列诸项：
1、公司提供阶梯式薪酬空间；
2、交纳社保；
3、开展各种集体活动；
4、提供个人职业规划设计；
5、开放式的教育和免费培训；
6、定时发放年节补贴及相关福利。
联系方式：: 数据读取中，请稍后...

注：如果您对以上职位感兴趣，请直接在该职位下进行“发送应聘意向”、“放入收藏夹”等操作。